2020年中层及以上干部培训心得(教师)

2020-06-16 15:04:37    浏览次数:   

  学校为打造一支强国而富有生命力的学校中层干部队伍,在2020年x月xx日,由教师发展中心牵头组织了一次中层干部培训。由党委书记、校长xx开培训开班仪式序幕。我积极主动地参与学习,听过xxx讲述如何做好一名中层干部,学习过xx的《如何提升现代治理能力》主题报告,做过素质能力拓展,这些着实让我们学习到了很多,感受颇深。

  我是一名普通的管教学的中层干部,我想中层首先应该提高认识,一个优秀的干部,首先应该是一个优秀的人。徐校长把我们比喻为一把“伞骨”,我们要当好“伞骨”,共同撑起陶职这片天。我在机械技术部处于承上启下的位置,肩负着深化教学工作正常有序运转的重任,只有我作风切实,讲实话,求实效,落实到每一项工作上,乐于奉献,爱岗敬业,才能体现一个高品质团队的风貌,才能发挥中层干部的非权力影响力。

  其次,通过学习,我觉得干部还要有些精神。我记得xx给我们回顾的他的经历和反思,从中我汲取了一名干部应该有的敬业精神,钻石精神、创新精神。

  谋学校事业发展,谋自身素质提高,谋教育改革深化,谋学校发展合力,善谋就是敬业精神的具体体现。xxx校长的现代化治理能力,让我们受益匪浅,好学习才能发展,才能成为学校发展的领头羊排头兵。而创新精神更是与学校内涵建设息息相关。特别是聆听了张洁记者的报告,作为一名学校教学职业部门的干部,还要学习和做很多新闻宣传。

  最后,我想要追求一名干部的理想状态。我想把学生的意愿作为第一信号,把优质教育作为第一追求,把师生满意作为第一目标,这或许还不理想,我又想拥有科学的教育理念,真诚的情感品质、广博的知识积累、丰富的管理智慧,或许也不够理想,但这些都是我要追求的,只有不断完善,才能达到最理想的境界。

  其实学校组织的每一次学习,都是在引领我们进入最佳状态。最后,我还想说,我既是领导的副手,但也是舵手,只有提升主体主动性,才能提高水平,所以,我会居位而不定位,努力实践,不断进步。

  从事一线教学多年,总有种感觉,我们学校老师其他事情特别多,根本没有时间静下心来教学,作为一线教学的负责人、老师,我渴望所有老师回归最本质的教书育人:教师认真钻研教材,学生快乐学习。我经常思考,如何想办法增强教师的责任心、执行力,能静下心来教书育人,可总觉得很迷茫。不仅让我明白了作为一中层干部应该负起的责任,更让我明白了我们的生活到处都充满着帮助我们的人,也充满着需要我们伸出双手去团结协助的人,我们要去适应整个团队。我相信,在接下来的学习和工作中我会做得更好,更上一层楼!

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